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第13章 行政制度（第2页）

就由他们去胡思乱想吧。

罗曼的做法不会有任何改变。

他先给了各大部门不同的推荐名额，推荐人选必须要符合条件——性格有些机智、肯动脑思考、善于提问、在平时相处中展现了成长潜力。

罗曼也没法提太高的要求。

所以，这张名单里来源五花八门。

有码头搬运工、有老农夫、有石匠、有铺路的、有警役、有些是原本罗曼塞进居民部里的使徒——不合格的使徒早就被淘汰了。

这些人将得到罗曼的提拔和晋升。

出身卑微的人成为实习生、原本是实习生的人转正。

罗曼现在的行政等级很简单清晰。

实习、初级、中级、高级，以及部门的部长。

实习文员每月5枚铜币、初级文员10枚铜币、中级文员20枚铜币、高级文员30枚铜币、部长级别的每月半枚金币——且部长的各种待遇都是最顶级的。

部长有了，但骨干没有，只能慢慢填充。

这是个长期过程。

不断试错、不断筛选、不断淘汰。

最后得出来的一批服从指使、服从安排、服从管理的行政人员。

伱可以说他们识字少、没见识。

但他们一定符合罗曼对他们的要求，服从度拉满，让干什么就干什么，并且不打折扣。

这点尤为重要。

《起源法典》赋予所有居民自由的人权——只有战俘和罪犯没这东西。

人权不可践踏，只有罗曼能踩它，别人没资格。

罗曼要做的就是去践行它、去彰显法律的效力。

让居民部的吉米进行宣传工作。

他会给吉米一份草稿，内容会诠释作为人类的基本权利。

谁胆敢践踏人权，就是在践踏罗曼亲手创立的法律。

就算是管事也不行。

他们是这套体系的运行者、维护者。

运行的是法律，维护的是人权。

从现在开始，这些行政人员的职责真正的改变了，具有了完整的行政权力。

过去，他们只对上面的领主负责。

如今，他们还要对下面的居民负责。

你不干有的是人干。

只有保证好居民的生活环境，才能保持长久的、良好的生产力。

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